4 "chìa khóa" giúp đàn ông sinh tồn chốn công sở, dễ dàng thăng tiến

Đàn ông chốn công sở cần phải ghi nhớ những quy tắc cơ bản sau đây.

Công sở là một môi trường làm việc đa dạng, giống như một xã hội thu nhỏ, quy tụ rất nhiều người sở hữu tính cách, suy nghĩ khác nhau. Muốn tồn tại và phát triển ở chốn công sở không phải là điều dễ dàng. Người đàn ông muốn có được sự nghiệp thăng hoa, được đồng nghiệp và các sếp yêu quý, tin tưởng thì cần nắm chắc "4 chìa khóa" này để sinh tồn:

1. Công bằng không bao giờ tồn tại

Nhiều người đàn ông có suy nghĩ rằng, nơi làm việc cần sự công bằng, không được thiên vị bất kỳ ai. Nếu làm tốt thì được khen thưởng nếu làm không tốt sẽ bị trách phạt. Tuy nhiên, không phải công ty nào cũng có môi trường làm việc "lý tưởng" như vậy.

Chắc chắn ở chốn công sở vẫn tồn tại những tiêu cực mà không thể giải quyết một sớm một chiều được. Do đó, điều người đàn ông cần làm đó là "cân bằng tâm lý" của chính mình. Nếu bạn cảm thấy bất công và hoài nghi thì hãy giải quyết bằng cách nêu ra vấn đề và bàn bạc rõ ràng. Tránh ôm ấm ức trong sự bất công có thể khiến chúng ta sa sút trong công việc, tự chặn đứng con đường phát triển của mình.

Đàn ông nơi công sở cần tự điều chỉnh cảm xúc, tâm lý của mình.

2. Lắng nghe những gì người khác nói

Trong công việc, khả năng giao tiếp đóng một vai trò không hề nhỏ trong việc thăng tiến của người đàn ông sau này. Hãy từ bỏ suy nghĩ rằng vì bạn giỏi nên bạn không phải nghe lời người khác. Thay vào đó, hãy biến mình thành một "chiếc cốc rỗng". Mỗi một người đều có ưu nhược điểm khác nhau, việc học hỏi điểm tốt của ai đó sẽ giúp bạn hoàn thiện bản thân hơn.

Vì vậy, người đàn ông dù tài giỏi đến đâu cũng hãy lịch sự nghe những gì người khác nói trước khi chia sẻ quan điểm của bản thân. Hãy đặt thêm câu hỏi sau khi nghe, đây chính là phép cư xử tinh tế và lịch thiệp. Khi kỹ năng giao tiếp của bạn được cải thiện, chắc chắn sẽ đem đến nhiều lợi ích cho công việc của bản thân.

3. Giải quyết mâu thuẫn một cách tế nhị

Trong chốn công sở, việc mâu thuẫn giữa các đồng nghiệp với nhau là điều bình thường. Tuy nhiên, điều quan trọng là bạn lựa chọn giải quyết vấn đề này một cách khéo léo hay làm cho mọi thứ to tát hơn.

Hãy giải quyết mâu thuẫn một cách riêng tư, khéo léo.

Nếu muốn tồn tại lâu ở chốn công sở, cách tốt nhất là nên trao đổi và giải quyết vấn đề một cách riêng tư thay vì đẩy sự việc đi xa hơn. Điều đó chỉ có lợi cho bạn mà thôi.

4. Hãy góp ý tế nhị khi không hài lòng với sếp

Ai cũng sẽ có những lúc cảm thấy không hài lòng với lãnh đạo. Nhưng bạn đừng dại dột bày tỏ điều đó ở nơi đông người vì sẽ ảnh hưởng đến danh tiếng của lãnh đạo đồng thời bạn sẽ khiến mình rơi vào "tầm ngắm" sếp.

Do đó, nếu có điều gì cảm thấy bức xúc hoặc chưa hài lòng, cách khéo léo hơn cả là người đàn ông cố gắng trao đổi riêng với sếp, đừng để cả hai phải rơi vào tình huống khó xử. Người bị bẽ mặt và chịu thiệt thòi nhất chính là bạn.

Nguồn: [Link nguồn]Nguồn: [Link nguồn]